Snoopy denkt … (LAJ III)

……gerade über seine Führungsqualitäten nach und wie er im Team seinen Einfluss erweitern kann.

Die bei ti communication bieten eine Leadership Activation Journey (LAJ) an. Ich habe mich durch das Programm gearbeitet und bin begeistert!

Die Reise ist in drei Schritten unterteilt. Hier findet ihr meine Gedanken zum ersten Schritt des LAJ, in dem ich beispielhaft meine Führungsqualitäten darlege. Meine Fähigkeiten andere einzubinden, habe ich anhand des zweiten Teils des LAJ gut erklärt.

Heute erkläre ich Euch wie man seinen Einfluss optimal ausbaut und wie das im dritten Schritt der LAJ zu verstehen ist.

"Erweitern Sie Ihren Einfluss"

Der dritte Schritte des Programms wird mit dem Titel „ERWEITERN SIE IHREN EINFLUSS“ überschrieben. Gleich vorweg, mein Einfluss ist durchaus Okay und wird so schnell nicht schwinden. Ich baue gezielt eine Kultur auf, die auf kontinuierliches Lernen ausgerichtet ist und achte dabei darauf, dass Feedback empfangen und achtsam und bewusst gegeben wird. Jeder Wunsche – ausgedehnter Spaziergang, Leckerlies, Knautschtierchen zum Reinbeißen,… - der mir erfüllt wird, erfährt eine ausführliche Feedbackschleife. Ich zeige anhaltend meine Freude daran, auch wenn das Glücksgefühl nur von kurzer Dauer ist. Hauptsache die Menschen glauben daran und fühlen sich damit besonders beachtet.

Wertschätzung & Anerkennung

Menschen sind ja so einfach zu durchschauen. Sie wollen immer das Gefühl haben, für ihren Beitrag geschätzt und anerkannt zu werden. Wenn es mir hilft, warum nicht. Ich kann so schön die Augen aufschlagen und mit meinem Schwanz lustig wedeln, wenn sie mich mit neuem Spielzeug oder guten Leckerlies überraschen. Das spornt die Menschen an und führt weiterhin dazu, dass sie an noch ehrgeizigeren Projekten – vulgo Geschenken - arbeiten.

Klare Ziele

Ich befinde mich immer im Hier und Jetzt. Trotzdem geht es mir letztendlich darum, die nahe Zukunft der Menschen zu gestalten. Sie müssen eine klare Vision Ihres nächsten Ziels – zum Beispiel ein Riesenknochen für mich – bekommen. Sie müssen dabei im Auge behalten, dass dies kein theoretische Gedankenspiel bleibt, sondern eine knochenknackende Realität wird. Schaffen sie das – und das ist nicht immer sicher – bereite ich ihnen wieder viel Freude mit gekonntem Augenaufschlag, heftigem Rumgehüpfe, wilden Schwanzwedeln auch wenn´s wieder mal weh tut und lustigen niederfrequenten Quietschen und Kleffen. Ja so ein Feedback ist manchmal ganz schön anstrengend, aber es zahlt sich aus. Wuff!