Agiles Arbeiten gehört für viele Unternehmen inzwischen zum Alltag. Selbstverantwortliche Teams erarbeiten neue Lösungen für individuelle Kundenwünsche. Selbstreflexion und Feedback sind Teil der Zusammenarbeit und Führungskräfte […]
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Agile goes intercultural – Agiles Arbeiten im interkulturellen Team umsetzen – Business Training für Führungskräfte, agile Coaches und Scrum Master
Agiles Arbeiten gehört für viele Unternehmen inzwischen zum Alltag. Selbstverantwortliche Teams erarbeiten neue Lösungen für individuelle Kundenwünsche. Selbstreflexion und Feedback sind Teil der Zusammenarbeit und Führungskräfte […]
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Kulturelle Agilität: Dein Wettbewerbsvorteil
Kulturelle Agilität stellt die Weichen für erfolgreiche Führung in einer hoch dynamischen und unsicheren Welt. Um sich auf internationale Herausforderungen vorzubereiten, müssen sich Führungskräfte ständig weiterentwickeln, […]
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Hack your Leadership Culture! – Agilität und Innovationskultur mit konkreten Schritten etablieren
"Everyone thinks of changing the world, but no one thinks of changing themselves" - Tolstoy Der agile Weg verändert die Beziehung der Führungskraft zum Team als […]
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Agiles Lerncoaching – Die Führungskraft als agiler Lerncoach
Einige Unternehmen sind lebendig und agil und ziehen ihren Wettbewerbern davon. Möchtest Du auch dazugehören? Innovationsfähigkeit und Lernen werden zu elementaren Wettbewerbsfaktoren in der heutigen Zeit. […]
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Fragile-to-Agile-Breakthrough-Coaching
‘Wachstum und Erfolg auf dem heutigen Markt hängen zunehmend von der Bereitschaft ab, flexibel und beweglich zu sein.' (Scott M. Graffius, Agile Transformation) Wie kulturelle Agilität […]
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Kurzworkshop: Erfolgreich führen über Grenzen hinweg
Globalisierung und Digitalisierung sind zwei anhaltende Trends. Interkulturelle Kompetenz spielt eine entscheidende Rolle für den Erfolg als Führungskraft in einem zunehmend komplexen internationalen Umfeld. Der gekonnte […]
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„LAJ – gehe mit uns auf eine Leadership Activation Journey“- Einführungsworkshop für Führungskräfte sowie HR- und PE-Verantwortliche
Lerne unser onlinebasiertes LAJ-Programm kennen. Im Gegensatz zu den meisten Programmen zur Entwicklung von Führungskräften, ist LAJ pragmatisch, findet direkt am Arbeitsplatz statt, besteht aus einer […]
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Influence Shift (Kurz-)Workshop – Exklusive Veranstaltung für Senior Executives, die ihre eigenen und die verborgenen Ressourcen ihrer Organisation aktivieren wollen
Wer beeinflusst wen bei Deiner Arbeit? Wenn Du eine der folgenden Situationen erlebst, ist die Wahrscheinlichkeit groß, dass andere Menschen Dich mehr beeinflussen als Du sie […]
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Agiles Führen, Entscheiden und Handeln in der VUCAD²-Welt: Business Training für Fach- und Führungskräfte
‘Wachstum und Erfolg im heutigen Markt hängt verstärkt von einer Bereitschaft zu Flexibilität und Agilität ab.' (Scott M. Graffius, Agile Transformation) VUCAD² ist die Abkürzung für Volatility […]
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Selbstorganisation geschieht nicht von selbst – Wie kann es gut gehen?
Du überlegst, mit Deinem Team in eine neue Form der Zusammenarbeit, die der Selbstorganisation, überzugehen? Du willst durch New Work Ansätze Dein Team (und Unternehmen) fit […]
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Leadership Activation Workshop
Du bist eine smarte, kompetente und ehrgeizige Führungskraft. Du hast an verschiedenen Management-Trainingsprogrammen teilgenommen und Bücher gelesen, um als Führungskraft zu wachsen. Du weißt, was zu […]
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Führen ist mehr als managen – Ein modular aufgebautes Blended Learning Konzept
„Führung kriegt man nicht, Führung nimmt man sich…“. Was sich auf den ersten Blick vielleicht ein wenig provokant liest, ist bei näherer Betrachtung ein beredter Fingerzeig, […]
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Empowern Sie sich selbst! Selbststeuerung und emotionale Intelligenz für international tätige Führungskräfte
Führung fängt immer bei sich selbst an. Erst, wenn man weiß, wo man selbst steht, kann man anderen als Führungskraft ein Vorbild und eine Stütze sein. […]
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Resilienz für Führungskräfte: gesunde Performance auf internationalem Parkett steigern
Die Arbeit im internationalen Umfeld ist sehr spannend, aber auch herausfordernd. Sich ständig auf neue Kulturen, Sprachen, andere Werte und Persönlichkeiten einstellen zu müssen, kann einen […]
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Mitarbeitermotivation in Zeiten von Global Leadership
Der Arbeitsmarkt verändert sich: Menschen mit internationaler Herkunft und unterschiedlichen kulturellen Hintergründen gestalten den Arbeitsmarkt vielfältiger. Kultur spielt hier eine wesentliche Rolle, denn sie nimmt auch […]
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Interkulturelles Training Vietnam – Basis und Aufbaumodule von Praktiker*innen für Praktiker*innen
Basisseminar (Dauer 4h)* Du reist regelmäßig nach Vietnam, wirst dorthin entsendet oder hast oft mit Vietnames*innen zu tun? In diesem Basis-Kurzseminar erhältst Du die wichtigsten Grundlagen, […]
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Mitarbeiterführung in Indonesien
Als Führungskraft in Indonesien zu arbeiten und ein Unternehmen dort zu leiten ist eine anspruchsvolle und herausfordernde Aufgabe. Der Führungsstil und der Umgang mit Mitarbeiter*innen entspricht […]
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E-Learnings Persönlichkeitsentwicklung
Entwickele Dich weiter, wo und wann Du möchtest! Mit unseren innovativen E-Learning Kursen hast Du die Möglichkeit, Dich persönlich und professionell weiterzuentwickeln.Du und Deine Mitarbeiter*innen, Ihr […]
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Customer Centricity – Business-Seminar für Fach- und Führungskräfte, die in das Thema einsteigen möchten
Gerade in reifen Märkten, wird es zunehmend schwierig, sich über Produkte oder Dienstleistungen von Mitbewerbern zu differenzieren. Die Gestaltung der Kund*innenbeziehungen und des Kund*innenerlebnisses wird deshalb […]
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China verstehen – eine (kurze) Informationsveranstaltung
Die Welt blickt mit einer Mischung aus Bewunderung und Scheu nach China. Kaum ein Land der Welt hat eine so dynamische wirtschaftliche Entwicklung vollzogen wie China. […]
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Interkulturelles Managementtraining China – Herausforderungen Vertrieb, Lieferantenmanagement und Verhandlungen
Die Welt blickt mit einer Mischung aus Bewunderung und Scheu nach China. Kaum ein Land der Welt hat eine so dynamische wirtschaftliche Entwicklung vollzogen wie China. […]
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Interkulturelles Training Portugal: Mit Fado zum Geschäftserfolg – Business Training für Fach- und Führungskräfte
Der Fado, dieser unverwechselbare portugiesische Musikstil, steht für Vollendung in Ausdruck und Stil, und insofern dafür, dass auch im Business geschäftliche Spitzenerfolge mit portugiesischen Partnern & […]
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Interkulturelle Organisationsentwicklung als Schlüssel zu erfolgreichem internationalen Unternehmenswachstum
Die Internationalisierung unserer Unternehmenswelt schreitet ungebremst voran, schon längst geht es nicht mehr nur um Beschaffungs- und Absatzmärkte rund um die Welt, sondern um vernetztes Zusammenarbeiten […]
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Wertebasierte Führung, Team- und Organisationsentwicklung
Kollektive Wertesysteme sind ein wesentlicher Bestandteil einer Team- und Organisationskultur. Individuelle Werte wiederum stehen in einer starken Wechselwirkung mit der Team- und Organisationskultur. Sind die individuellen […]
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E-Learnings Agilität und Zusammenarbeit
Entwickele Dich weiter, wo und wann Du möchtest! Mit unseren innovativen E-Learning Kursen hast Du die Möglichkeit, Dich persönlich und professionell weiterzuentwickeln. Du und Deine Mitarbeiter*innen, […]
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E-Learnings Führung
Entwickele Dich weiter, wo und wann Du möchtest! Mit unseren innovativen E-Learning Kursen hast Du die Möglichkeit, Dich persönlich und professionell weiterzuentwickeln. Du und Deine Mitarbeiter*innen, […]
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Interkulturelles Training China: China ohne Expats – wie geht das?
In Zeiten, in denen der Ruf nach „Decoupling“ von China das Gebot der Stunde scheint, Unsicherheiten über das Alltagsleben in China zunehmen, Mieten in Shanghai und […]
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Workshop: Werteorientiertes Management
Bei der Schaffung nachhaltiger Geschäftspraktiken geht es nicht nur um Gewinne, sondern auch darum, die Werte Deins Unternehmens mit Deinem Tagesgeschäft in Einklang zu bringen. Unser […]
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Workshop: Führung und Unternehmensethik
Wir sind davon überzeugt, dass effektive Führung mehr als nur technische Fähigkeiten und Fachwissen erfordert. Sie erfordert auch ein tiefes Verständnis ethischer Grundsätze und die Verpflichtung, […]
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Fachkräftezuwanderung im Unternehmen – Die Chancen nutzen und Herausforderungen erkennen
Der Arbeitskräftemangel zeigt sich deutlich in allen Bereichen. Der große Bedarf an ausländischen Arbeitskräften stellt Unternehmen vor neue Herausforderungen. Eine davon sind die Mentalitätsunterschiede. Um die […]
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Erfolgreich führen – Was Manager und Führungskräfte in Südostasien wissen sollten
Wer ins Ausland geht, bringt meist auch seinen eigenen Führungsstil mit. Doch was in einer Region funktioniert, ist in einem anderen Teil der Welt nicht unbedingt […]
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Leadership – Indian Style
Nicht nur MNCs, auch Mittelstands-Unternehmen und Startups werden in Indien oft von einem Führungsverständnis geprägt, das mit einem anglo-, euro-, oder USA-zentrischen Modell weniger gemeinsam hat […]
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Führungskräfteentwicklung made in China
„Einen Baum kann man in zehn Jahren aufziehen, einen Menschen heranzubilden kostet hundert Jahre“ (十年树木,百年树人) - Chinesisches Sprichwort Zahlreiche deutsche Unternehmen engagieren sich in China und […]
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Fokussiertes Führen: Prioritäten setzen statt Reizüberflutung
Wie behältst Du den Überblick, wenn täglich neue Herausforderungen und Informationen auf Dich einprasseln? In einer Welt voller Ablenkungen und Datenflut stoßen selbst erfahrene Führungskräfte oft […]
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Leadership – Potentiale aktivieren
In diesem Workshop lernen Führungskräfte, wie sie das Potenzial ihrer Mitarbeiter schnell erkennen und gezielt fördern können, auch wenn dieses Potenzial zunächst nicht sofort sichtbar ist. […]
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Zeit- und Selbstmanagement: Mehr Produktivität und höhere individuelle Zufriedenheit
Die Arbeitsbelastung nimmt überall zu, ständig muss „immer mehr in immer kürzerer Zeit“ geleistet werden. Dadurch fehlt Zeit für Kreativität, die Kommunikation in den Arbeitsteams leidet, […]
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€BUS – Easy-Business-Understanding-Simulation
Learning by doing: BWL-Know-How mit Dynamik und Spaß Unternehmerisches Denken und Handeln – also das grundlegende Verständnis für Geschäftsprozesse und die wirtschaftlichen Auswirkungen der eigenen Entscheidungen […]
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Projektmanagement für die Praxis
Erfolgreich Projekte umsetzen und Projektteams kompetent führen Um den stetig steigenden Anforderungen von außen (höhere Kundenanforderungen, steigender Wettbewerbsdruck, Änderungen gesetzlicher Grundlagen, etc.) produktiv zu begegnen, werden […]
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