Das kleine Land im Norden Europas mit nur 5,5 Mio. Einwohnern unterscheidet sich in so mancher Hinsicht von seinen skandinavischen Nachbarländern. Beim “Happiness Report” überholt es sie sogar. Es gibt natürlich auch klare Parallelen zwischen diesen Ländern – Nordic Leadership zum Beispiel. Dieser Führungsstil wird mit all seinen Facetten vielerorts diskutiert und im Rahmen des trendigen “New Work” Ansatzes unter die Lupe genommen.
Als in Finnland lebende interkulturelle Trainerin werde ich oft nach den finnischen Glückskomponenten gefragt. Wie ist es möglich, dass das nördlichste Land der EU wiederholt auf der Rangliste ganz oben steht? Für eine Antwort muss man weit ausholen und mit den Grundwerten und -pfeilern der finnischen Gesellschaft beginnen.
In Finnland trägt man das Glücksgefühl tief in sich, es wird nicht demonstrativ nach aussen getragen. Ich würde es eher als ein Gefühl von Sicherheit und Zufriedenheit bezeichnen.
Ein “Zauberwort” im Glückskontext gibt es jedoch: Vertrauen. Untersuchungen belegen, dass Glücksempfinden mit einem Gefühl von Vertrauen korreliert. Doch wie entsteht das Vertrauen einer ganzen Nation und wie sehr prägt es zum Beispiel die Arbeitswelt?
Ein weiterer unschlagbarer Glücksfaktor ist die starke Integration von Natur in den Alltag. Die von klein auf erlebte Verbindung mit der endlos weiten Natur sorgt für starke Kraftressourcen. Aktivitäten in der Natur wie Eislochschwimmen fördern das Wohlbefinden. Die viel zitierte Work Life-Balance ist mittlerweile sogar einer der Gründe für Zuwanderung.
Möchten Sie sich näher mit dem finnischen Lebensstil und den Glückselementen vertraut machen? Seien Sie beim Impuls-Workshop dabei und erfahren Sie, warum Finnland bereits zum sechsten Mal den Titel “World´s happiest country”* erhalten hat.
Fundierter Input gepaart mit kurzweiligen interaktiven Übungen und exotischen Einblicken in die finnische Kultur sorgen für einen nachhaltigen Lerneffekt mit Edutainment-Charakter.
Willkommen – tervetuloa!
*The U.N.´s World Happiness Report
Das Training können Sie als Inhouse-Maßnahme oder als virtuelles Training buchen. Bei mehr als zwei Interessenten können wir auch ein offenes Training nach Ihren Wünschen terminieren. Fragen Sie unter der untenstehenden Anmeldung nach den Möglichkeiten.
Trainingssprachen: Deutsch, Englisch und Finnisch.
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