{"id":3724,"date":"2021-09-01T13:16:57","date_gmt":"2021-09-01T11:16:57","guid":{"rendered":"https:\/\/ticommunication.eu\/?p=3724"},"modified":"2022-12-14T15:07:20","modified_gmt":"2022-12-14T14:07:20","slug":"erfolgsfaktor-mitarbeitermotivation-ein-muss-fuer-fuehrungskraefte","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ticommunication.eu\/de\/erfolgsfaktor-mitarbeitermotivation-ein-muss-fuer-fuehrungskraefte\/","title":{"rendered":"Erfolgsfaktor Mitarbeitermotivation – ein Muss f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte"},"content":{"rendered":"

Mitarbeitermotivation ist heutzutage zu einem kostspieligen Aspekt f\u00fcr Unternehmen geworden: Teure Benefits wie Dienst-Smartphone, Firmen-Tablet, kostenlose Snacks, Getr\u00e4nke oder gar eine Kantine, betriebliche Arbeitsvorsorge und die verschiedensten Zusch\u00fcsse sollen neue Mitarbeiter*innen werben und nat\u00fcrlich auch halten. Doch um erfolgreich zu motivieren, kommt es auf andere Dinge an: richtig kommunizieren, f\u00fchren als Coach und vor allem, aufh\u00f6ren, zu demotivieren. Erst einmal ist es wichtig zu verstehen, warum Mitarbeitermotivation bedeutend ist.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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