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Virtualisierung in der Personalentwicklung – bewährte Wege und neue Pfade
Digitalisierung, Virtualisierung, E-Learning – nur, wer dabei ist, geht mit der Zeit. Virtualisierungsprojekte, die im HR- Bereich oft mit Euphorie angegangen werden, fallen jedoch nach einiger Zeit still und leise in die Kategorie „Da müssen wir mal was machen“. Warum? Hegen die modernen ArbeitnehmerInnen doch noch Misstrauen gegenüber neuen Technologien?
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Heute ist Thanksgiving in Amerika , aber was ist eigentlich Thanksgiving?
Thanksgiving ist eine jährliche Tradition in den USA, die seit 1863 als gesetzlicher Feiertag am vierten Donnerstag im November gefeiert wird. An diesen Tag kommen Menschen aus allen Teilen des Landes in die Heimat, um gemeinsam mit der Familie, Freunden und Bekannten eine schöne Zeit zu verbringen.
ti communication in der Wirtschaftszeitung!
Unser geschäftsführender Gesellschafter Gerhard Hain und Senior Consultant Anna Corbett sprachen in der Novemberausgabe der Wirtschaftszeitung über Agilität, die Veränderung auf dem Arbeitsmarkt und unsere Webinare.
Die Zukunft ist agil und für Unternehmen gelten neue Spielregeln in der Welt von VUCA: Wer auch noch in der Zukunft erfolgreich sein möchte, muss mit Veränderungen nicht nur umgehen können, sondern sie auch managen können. Es geht darum, Stabilität und Flexibilität in Einklang zu bringen; sich anzupassen und dennoch, seine Corporate Identity beizubehalten und darum, stetig zu lernen. Erfahren Sie mehr über Change Management (Veränderungsmanagement), die 5 Erfolgsfaktoren und die 7 Lernschwächen, um die agile Zukunft zu meistern.
Niemand möchte den ganzen Tag in Meetings sitzen, besonders wenn sie sich nicht produktiv anfühlen. Viele Studien zeigen, dass rund die Hälfte der Meetings in Unternehmen Zeitverschwendung sind. Darüber hinaus haben Studien errechnet, dass die MitarbeiterInnen im Durchschnitt 31 Stunden pro Monat in unproduktiven Meetings verbringen. Der Vorteil unseres virtuellen Zeitalters ist, dass wir uns nicht immer treffen müssen, um Dinge zu erledigen.
Ich heiße Laura und werde die Abteilung Trainingsorganisation bei ti communication bis Februar 2020 als Praktikantin unterstützen.
Verschafft euch einen Eindruck von unserem Betriebsausflug 2019 nach Kelheim.
