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Virtueller Kurzworkshop "Virtuelle Meetings, Trainings und Veranstaltungen – Interaktiv und konstruktiv gestalten"

Unser Angebot für alle Interessierten aus den Bereichen HR und PE!

 
Die Krise fordert schnelle Veränderungen – schnelle Veränderungen fordern schnelle Anpassungen. Unser interaktiver Kurzworkshop führt Sie in die Vielfalt der Gestaltungs- und Interaktionsmöglichkeiten virtueller Tools ein. Mit ersten konkreten Moderationstechniken können Sie Ihre virtuellen Meetings und Veranstaltungen umgehend teilnehmerzentriert gestalten. Abschließend erhalten Sie einen Einblick, wie face-to-face Trainings ohne große Einbußen in den virtuellen Raum transferiert werden können.
 

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Home-Office  ein Begriff, der sonst eher positiv belegt ist, hat durch die aktuellen Entwicklungen der weltweiten Gesundheitslage einen negativen Beigeschmack erhalten. Dank moderner Technik können viele Arbeiten am häuslichen Schreibtisch erledigt werden, aber die gewohnten Arbeitsabläufe können oftmals doch nicht so wie in der gewohnten Arbeitsplatzumgebung umgesetzt werden. Und so kommt eine Verunsicherung auf – was kann ich im Home-Office wirklich effektiv erledigen? Wo sind die Grenzen? Und was mache ich mit der freien Zeit, die durch diese Grenzen entsteht?

Hipp, hipp, hurra! Mit einem realen sowie virtuellen Sektempfang haben wir am 4. Februar unser 20-jähriges Firmenjubiläum gefeiert.
 

Hipp, hipp, hurra!!!

Am Dienstag, 4. Februar, fand in unseren Regensburger Büroräumen der Sektempfang zur Feier unseres 20-jährigen Jubiläums statt.

Zwei Aussagen fallen immer wieder, wenn Deutsche AmerikanerInnen beschreiben: „Es gibt nichts, was es nicht gibt“ und „Das Einzige, was in den USA im Moment sicher ist, ist, dass nichts sicher ist.“ Dies lässt sich schnell und einfach dahinsagen, insbesondere aus einer Perspektive von außen. Aber beide Aussagen beinhalten doch sehr viel, was die AmerikanerInnen ausmacht, ohne jedoch anzuerkennen, warum sie so sind, wie sie sind.


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11. Februar 2020
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Hipp, hipp, hurra! Mit einem realen sowie virtuellen Sektempfang haben wir am 4. Februar unser 20-jähriges Firmenjubiläum gefeiert.
 
10. Februar 2020
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Hipp, hipp, hurra!!!

Am Dienstag, 4. Februar, fand in unseren Regensburger Büroräumen der Sektempfang zur Feier unseres 20-jährigen Jubiläums statt.

20. Dezember 2019
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Wir wünschen euch allen frohe Weihnachten und einen guten Start ins neue Jahr.


#glücklichepraktikanten #praktikum #praktikumbeiticommunication #ticommunication #trainingsorganisation 20 Jahre 2000-2020 20Jahre Account Manager achtsamkeit Afrika Agile Prozesse Agilität Agilität in Indien aktuell Amerika Analyse Verhandlungsziel   Wenn man sich vergegenwärtigt Andreas Hauser Anna Corbett Arbeitsklima Argentinien Ärzte ohne Grenzen Asien Auslandsentsendung Auslandserfahrung Australien Auszeichnungen Belgien Betriebsklima Betriebsklima verbessern Bewusstsein brand eins Wirtschaftsmagazin Brasilien brexit Business Development Businessreise BVMW Change Chile China china trainer Chinaforum Bayern Chinatraining chinesisches know-how Christoph Hauser Coaching Connect Sprachenservice consciousness Consulting Costa Rica Country Navigator country navigator cultural comparison D-A-CH decisions Design Thinking deutscher mittelstand Deutschland Development Dieter Dier digitalisierung Diversity Dorothea Hegner Dos and Dont's Dr. Heike Stengel Dr. Karin Schreiner Dr. Michelle Cummings-Koether Dr. Peter Anterist Dr. Peter Berger Dr. Sandra Müller Dr. Zeina Matar E-Learning Effektivität England Entscheidungen Entsendung Erfolg Europoles Event Evonik Expat Expat Center Expatriate Expatriot Expats Fach- und Führungskräfte Fehlermanagement Finnland Flexibilität Flüchtlinge Frankreich Frauen Froesch Group Führung Führungskompetenz Führungskraft Führungskräfte Führungskräfteentwicklung führungskräftetraining Gallup Studie 2019 Generation Y Gerhard Hain Gesundheitswesen Gleichstellung global leadership global skills Globalisierung GPM Great Britain greatbritain Gruppenzusammenhalt Gute Führungskraft Gyöngyi Varga handfeste Vorteile verwandeln Home office Home-Office Hong Kong HR Trends Human Factor Training im wanderl der zeit Immigrationservices Impats imwandelderzeit Indien Indische Software Industrie Infineon Integration interaktiv INTERCHANGE Interchange Evening Intercultural Business Development InterGest Interkulturelle Kommunikation Interkulturelle Kompetenz Interkulturelle Organisationsetwicklung interkulturelle Teams interkulturelle Trainings interkulturelle Vorbereitung Interkulturelles Management Interkulturelles Training Internationale Teams internationale Teams Internationale Verhandlungsführung Internationalisierung Internetauftritt interview Iran Italien Janaki Narkar-Waldraff Japan Jubiläum Jubiläumsfeier Jutta Depner Kanada Katerina Shapiro Kinder Kiriko Nishiyama KMU Kolumbien kommentar Kommunikation Kommunikation am Arbeisplatz komplexen internationalen Verhandlungssituationen bestehende Konflikt Konflikte Konflikte am Arbeitsplatz Konflikte lösen Konfliktkosten konfliktmanagement Konflikttypen Konrad Noé-Nordberg Kooperation Korea Kuba Kultur Kulturelle Unterschiede Kulturelle Vielfalt Kulturschock Kundenbetreuung Kundenzufriedenheit Lateinamerika leader Leadership Lernschwächen Malaysia Management Marketing & Vertrieb meditation Meeting Mehrwert merry christmas mindfulness Mitarbeiterentsendung MitarbeiterInnen Mitarbeitermotivation Mitreisender Mittelstand Moderation Mongolei motivatioamarbeitsplatz motivation Multikulturelle Teams nachhaltig Nachwuchsführungskräfte nationale Unterschiede Neue Formate Neue Gesichter Neues Format Newsletter Nicht selten werden bei internationalen Verhandlungen auch geübte ExpertInnen bei dieser Frage hellhörig :  Wie kann man Niederlande offene trainings Offene Trainings Offene Trainings 2019 omicron weltweit Organisation Organisationsentwicklung Osram Ost- und Mitteleuropa Österreich Palladium Mobility Group Personalentwicklung Persönlichkeit am Arbeitsplatz Persönlichkeitsentwicklung Peru Philipp Werner Polen portland Praktikanten Projektmanagement Publikationen Raoul M. 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