Myriam Callegarin

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Wir sehen die Dinge nicht wie SIE sind; wir sehen sie wie WIR sind.” - Unbekannter Autor

Myriam Callegarin ist ein Global Executive Coach, Intercultural Leadership Consultant und Trainerin. Sie ist Italienerin und seit mehr als 25 Jahren auf internationaler Ebene tätig. Sie arbeitete für Mercedes-Benz (heute Daimler AG) in Deutschland und arbeitete viele Jahre im internationalen Vertrieb, sowohl in der Zentrale in Stuttgart als auch in Singapur und Südkorea als Expat. Im Jahr 2001 beschloss sie, sich als Unternehmensberaterin selbständig zu machen und gründete in Italien eine Beratungsfirma, die auf internationale Geschäftsentwicklung spezialisiert war. Sie führte dabei ein internationales Berater-Team. Da ihr immer klarer wurde, wie wichtig die menschliche Komponente für den Unternehmenserfolg ist ging sie zu Coaching und Training über. Seit 2008 unterstützt sie internationale Führungskräfte und ihre Teams, erfolgreich zusammenzuarbeiten um ihre Geschäftsziele zügiger und wirkungsvoller zu erreichen. Unter anderem hat sie mit Führungskräften und Teams bei Porsche, Ford Motor Company, FiatChrysler, Roche, E.ON, UniCredit, Banca Intesa San Paolo, Campari, Bacardi, ReckittBenckiser, Fives Group, World Food Programme (United Nations) und viel mehr zusammengearbeitet. Myriam Callegarin ist bestrebt, Menschen dabei zu unterstützen sich über Grenzen hinweg zusammenzukommen und hilft ihnen somit, das Beste aus sich und ihrem Umfeld herauszuholen. Sie hat das CARx Führungsmodell entwickelt, sowohl ein innovatives Führungskräfteentwicklungsprogramm, das in kurzer Zeit eine große positive Auswirkung auch auf ihre Mitarbeiter, Vorgesetzten und Kollegen hat.

Trainingssprachen

  • Deutsch, Englisch, Italienisch

Coachingschwerpunkte

  • Leistungsoptimierung von Führungskräften auf Vorstandsebene
  • Führung lokaler Mitarbeiter (bei Entsendungen) und internationalen / multikulturellen Teams
  • Internationales Stakeholder-Management
  • Internationale Strategieentwicklung

Trainingsschwerpunkte

  • Interkulturelles Grundlagentraining
  • Länderschwerpunkte: Deutschland, Italien, Schweiz, Schweden, China, Thailand, Singapur
  • Multikulturelle Teamentwicklung
  • Kommunikation in virtuellen, globalen Teams
  • Interkulturelles Führungskräftetraining
  • Internationales Vertriebstraining
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